ru-RU Tue, 02 Sep 2008 15:13:29 +0100 http://rabota.slando.com.ua/kiev/1544_1.html Тысячи вакансий предприятий Киева ежедневно. Прямые работодатели. Бесплатная публикация. 88 31 http://rabota.slando.com.ua/kiev/1544_1.html http://www.slando.com.ua/images/logo_rss.gif руководители Руководитель Вашего представительства в Белгороде, Россия, или Партнер по бизнесу Мужчина с большим опытом работы руководителем нескольких коммерческих предприятий (с 1987 года, в т. ч. был руководителем РоссийскоУкраинского СП) и знанием необходимых структур Белгорода и умением решать все вопросы в регионе, будет руководителем филиала Вашего предприятия или СП широкого профиля деятельности. Есть опыт работы с кредитами, векселями, товаром и др. Помогу создать производственные мощности с/х и строительного направления. Жду Ваше подробное предложение. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5910843.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5910843.html Fri, 10 Oct 2008 10:43:48 руководители OOO "Академия европейских языков Аахен в Украине". www.spraachen.kiev.ua 01024 Киев, пер. И. Козловского,3.(здание Украинского гуманитарного лицея КНУ им. Шевченко Т.Г.) Требования: от 30 лет, ВО экономическое и/или лингвистическое, ОР в сфере бизнес-консультаций (предпочтительно образовательный бизнес), опыт руководящей деятельности не менее 3 лет, уверенный письменный и устный английский (немецкий плюс) уверенный пользователь ПК, уверенная работа с цифрами, поставленная устная и письменная деловая речь, приятная внешность. Обязанности: бизнес-планирование и ценообразование, введение новых продуктов и смежных направлений деятельности, развитие филиальной сети, работа с корпоративными клиентами, представление компании в других организациях и государственных учреждениях, подбор и прием на работу сотрудников, административно-хозяйственной деятельность и МТО, проведение презентаций и прочих массовых, в т.ч. внутренних мероприятий. График: условно гибкий, ненормированный. З/п: от 1500 у.е. (ставка + ежеквартально % финансового от результата) Резюме: info@spraachen.kiev.ua Просьба указывать название вакансии в теме сообщения. Доп. информация: 331-01-79 или www.spraachen.kiev.ua http://rabota.slando.com.ua/kiev/5950472.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5950472.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Страховая компания "ОРАНТА" (Киевская городская дирекция). Офис компании находится в районе м. Печерская. Страховая компания «ОРАНТА» (Киевская городская дирекция) приглашает на постоянную работу начальника территориального отделения Требования: М/Ж, высшее образование, опыт работы в страховых компаниях от 1-го года, хорошее знание страховых продуктов, опытный пользователь ПК. Функциональные обязанности: - организация работы территориального отделения; - контроль хозяйственной и страховой деятельности отделения; - контроль за отчетностью отделения; - консультация клиентов по условиям страхования; - работа с нормативно-правовой документацией компании; - ведение переговоров с клиентами; - заключение договоров страхования; - сопровождение существующих договоров. Мы предлагаем: - достойную и своевременно выплачиваемую заработную плату; - официальное оформление; - хорошие условия работы; - возможность профессионального развития; - возможность карьерного и финансового роста. Тел. 528-94-95. Просьба резюме с пометкой «Начальник отделения» присылать на e-mail mykhailo.kolomiets@kiev.oranta.ua http://rabota.slando.com.ua/kiev/5950414.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5950414.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Компания «VAB Insurance» . http://vab.ua Центральный офис: 04119, г. Киев, ул.Зоологическая,5-а. Компания «VAB Insurance» приглашает Вас принять участие в конкурсе по вакансии «Директор Главного управления страхования (Киевская обл.)». Основные функции 1.Обеспечение выполнения плановых поступлений страховых платежей. 2.Организация эффективной работы региональных подразделений. 3.Выполнение установленного плана продаж: создание и развитие агентской сети; работа с корпоративными и ВИП клиентами; сотрудничество со страховыми и не страховыми посредниками (банки, автосалоны и т.д.); открытие и организация работы точек продаж; организация работы по урегулированию убытков. Основные требования Образование – высшее. Опыт - не менее 5-х лет на руководящей должности в сфере страхования. Знание законодательства Украины о страховании. Понимание состояния и динамики развития рынка. Навыки сотрудничества со страховыми и не страховыми посредниками. Навык управления персоналом. Навык организации продаж страховых продуктов. Навык планирования работ, постановки задач и контроля исполнения. Личные качества: ответственность, организованность, способность самостоятельно и быстро принимать решения, коммуникабельность. Резюме присылайте электронной почтой по адресу resume-ic@vab.ua с пометкой в теме письма «Директор Главного управления страхования (Киевская обл.)». http://rabota.slando.com.ua/kiev/5950078.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5950078.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Компания "MUK". http://muk.com.ua Украина, 03151, г. Киев, ул. Донецкая, 16/2 Основное направление деятельности МУК - дистрибуция компьютерной техники, периферийного и сетевого оборудования. При этом специалисты МУК активно участвуют в разработке и внедрении использующих эту технику проектов, что позволяет говорить о МУК как об уникальной компании, развивающей в Украине модель “Value-added distribution”. Сейчас в компании работают свыше 200 сотрудников. Эксклюзивный поставщик Lbook на территории СНГ, официальный дистрибьютор APC, EMC, IBM, Hewlett-Packard, Dell, Fujitsu Siemens Computers, CISCO, Lenovo и др. в связи с развитием объявляет конкурс на должность Руководитель проекта. Должностные обязанности: - Ведение и организация проекта; - Разработка и согласование бюджетов; - Ведение переговоров. Требования к кандидатам: - Мужчина до 35 лет; - Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет; - Опыт планирования, организации работы, ведения переговоров; - Способность принимать решения. Высылайте резюме по e-mail atk@muk.com.ua, с указанием в теме письма должности, на которую Вы претендуете. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949929.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949929.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Сеть ресторанов, кофеен и пиццерий. Офис: м.Выдубичи. Сеть ресторанов, кофеен и пиццерий, в связи с открытием новых точек приглашает специалистов принять участие в конкурсе на занятие вакантной позиции директора ресторана, пиццерии, кофейни. Основные функциональные обязанности: • Управление бизнесом ресторана, планирование доходной и расходной части бюджета. • Подбор и контроль необходимого количества персонала. • Организация работы ресторана. Требования: • 25-35 лет • высшее образование • опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет Личные качества: • Инициативность • Высокая работоспособность • требовательность к себе и подчиненным • работа на результат, • ответственность, • быстрый темп работы • самостоятельность в принятии решений Условия: • компенсация мобильной связи • уровень ЗП определяется по итогам собеседования • льготное питание Справки по тел: (044) 284 24 08 8 050 355 68 91 Резюме высылать с указанием должности и минимального уровня оплаты по адресу: Vip.personal@mail.ru http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949912.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949912.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Крупный мебельный холдинг "ЯРЕС". http://yares.com.ua Крупный мебельный холдинг, в связи с расширением бизнеса, приглашает на работу Директора по маркетингу. Требования: М\Ж до 40 лет, ВО, опыт работы в маркетинге .от 3 лет – ОБЯЗАТЕЛЕН, опыт аналитической работы, опытный пользователь ПК. Знания и навыки: • Построение системы маркетинга в компании; • Управление и коррекция системы продаж; • Создание единой системы маркетингового анализа; • Построение вертикали и показатели эффективности работы; • Навыки стратегического планирования; • Навыки построения стратегии бренда; • Осуществления контроля выполнения плана подразделения продаж; • Знание особенностей мебельного рынка – желательно, • Правила составления бюджетов, • Навыки составления аналитических отчетов, • Навыки разработки информационных баз, • Знание каналов получения информации и навыки получения информации. Функциональные обязанности: • Анализ мебельного рынка; • Разработка BTL акций • Создание и анализ Клиентской базы и каналов продаж, формирование предложений по ее расширению; • Создание и анализ конкурентной базы, формирование конкурентной политики; • Разработка концепции продвижения продуктов Компании (новых и существующих) и определение бюджетов на продвижение; • Обучение и консультирование персонала по вопросам о конкурентной политике и политике продвижения препаратов; • Контроль создания и поддержки актуальности информационных баз; • Организация, управление и контроль деятельности отдела; • Мониторинг удовлетворенности клиентов компании. Личные качества: аналитический склад ума и структурное мышление, инициативность, умение достигать результат в сжатые сроки с высоким качеством, высокий уровень самоорганизации, ответственность, стрессоустойчивость, лояльность и гибкость, организаторские и коммуникативные способности. Опыт проведения переговоров. Умение работать в команде. Мы предлагаем конкурентноспособную з\п + соц.пакет. Ждем резюме с указанием пожеланий по з\п и названием должности! HRD@yares.com.ua или 206 07 33 http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949838.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949838.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Компания. От Вас - четкое следование системе по которой работает компания, от нас профессиональное обучение и высокий уровень дохода. Гибкость мышления, видение поставленной задачи, четкое выполнение инструкций руководства - и Вы на вершине финансового успеха. Зарплата от 4000гр. 097 404 25 25 Анна. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949820.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949820.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители "Diawest" (компьютерная компания). http://diawest.com Головний офіс: Київ, вул. О.Теліги, 8. Компанія запрошує прийняти участь у конкурсі на вакантну посаду директора девелоперського бізнесу Основні завдання: формування стратегії розвитку бізнесу формування команди формування бюджету бізнесу пошук земельних ділянок, купівля, землевідвід cтворення концепції об'єктів (маркетинг, бюджет, бізнес-план) маркетингові дослідження ринку, забезпечення здійснення процесів проектування, погодження, отримання дозволів, будівництва введення в експлуатацію та продаж нерухомості залучення інвестицій Основні вимоги вік 35- 45 років освіта - економічна, будівельна або юридична досвід роботи в девелоперскому бізнесі від 3 років досвід управлінської роботи не менше 3 років досвід реалізації девелоперських об'єктів досвід роботи із проектними і будівельними підрядними організаціями, з погоджувальними та експертними службами досвід роботи із договорами , володіння ПК на рівні користувача, знання MS Project. Ми пропонуємо: конкурентна заробітна плата офіційне працевлаштування Кандидати можуть надсилати свої резюме за адресою job@diawest.com тел.251-11-11 Прохання в резюме вказувати рівень заробітної плати на , який ви орієнтовані, та назву вакансії в темі вашого листа http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949773.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5949773.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители ищу инвестора для совместного бизнеса, нужно инвестиции для покупки земельных участков, по цене ниже рыночной. Тел: (044) 3326414, (8093) 80932074707 http://rabota.slando.com.ua/kiev/5926209.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5926209.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Ищу работу в районе ст. метро:Позняки, Осокорки,Харьковская. Цель: Интересная работа в стабильной развивающейся компании, достойная заработная плата. Дата рождения: 16 октября 1971 года. г. Киев. семейное положение: замужем, дети: 9 и14 лет Образование: 2002-2007 г. Киевский национальный университет технологий и дизайна, специальность “ Инженер компьютерных систем” Опыт работы: -03.1997 г.-12.2007 г.- канцелярия воинской части. Должность: помощник руководителя, делопроизводитель, администратор. Выполняемые обязанности: -организация документооборота (входящие, исходящие, ведение номенклатуры дел, архивные работы, уничтожение документов и т.д.); -подбор и обучение персонала, кадровое делопроизводство, табелирование; -организация и координация деятельности руководителя, отделов и подразделений; -выполнение работы по подготовке совещаний (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня); -организация приема клиентов, общение с клиентами, заключение договоров; -ведение электронной базы документов; -обеспечение в офисе комфортных условий работы (заказ воды, продуктов, канц, товаров, хозяйственных товаров); -решение текущих организационных, административных и хозяйственных вопросов, возникающих в процессе деятельности; - работа с офисной техникой; - работа с мини-АТС; - прием телефонных звонков, предоставление необходимой информации; - контроль за электронной почтой; - прием и отправка факсов. -03.2008- 08.2008г. – ЧП «Лина» Должность: делопроизводитель, администратор, менеджер по персоналу Выполняемые обязанности: - Регистрация договоров, ведение базы данных по договорам; - организация документооборота (входящие и исходящие документы, архив); - подбор и обучение персонала, кадровое делопроизводство, табелирование; - прием телефонных звонков, предоставление необходимой информации; - контроль за электронной почтой; - обеспечение комфортной работы офиса; http://rabota.slando.com.ua/kiev/5896778.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5896778.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Образование: 2000 – 2006 гг. – Киевский национальный экономический университет. Специальность: менеджмент организаций. Квалификация: магистр менеджмента организаций. 2002 г. – Курсы бухгалтерского учета. 2006 – 2008 гг. – Курсы английского языка ELC. Опыт работы в сфере управления персоналом более 5 лет, на позиции руководителя отдела по работе с персоналом - 2 года, в компаниях с различной численностью персонала (от 50 до 700 человек). Опыт работы с большой филиальной сетью (35 филиалов). Профессиональные навыки: - Построение службы по работе с персоналом с «0» (организация работы, формирование кадровой политики). - Ведение всего кадрового документооборота по предприятию (приказы по личному составу, приказы по предприятию, формирование личных дел сотрудников, учет и хранение трудовых книжек, составление статистической отчетности по кадрам, ведение табеля рабочего времени, составление трудовых договоров, ведение и контроль договоров материальной ответственности, составление штатного расписания и т.д.). - Организация эффективного процесса поиска и подбора персонала на вакансии различной сложности. - Адаптация и ввод в должности новых сотрудников, психологическая поддержка нового сотрудника. - Планирование потребности в персонале исходя из целей компании и формирование кадрового резерва. - Поиск и подбор персонала для внешних заказчиков. - Организация работы учебного центра. - Работа с периодическими изданиями, Центрами занятости, ВУЗами по подбору персонала. - Планирование бюджета предприятия по части затрат на персонал. - Мониторинг рынка труда и зарплат. - Разработка и внедрение системы оплаты труда и материального стимулирования, коллективного договора и других положений отдела. - Подготовка материалов и организация аттестаций и обучения персонала. - Оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам. - Оформление документов на открытие карточного счёта и выдачу платёжной карточки. - Работа по развитию корпоративной культуры. - Участие в организации корпоративных мероприятий. Дополнительная информация: Опытный пользователь ПК (Word, Excel, Access и т.д., Internet), офисная техника. Трудовое законодательство (КЗоТ), первичная бухгалтерская документация. 1С: Предприятие (Зарплата+Кадры). Русский, украинский – свободно, английский – Pre-Intermediate. Пожелания к работе: Должности: Руководитель отдела персонала. Зарплата: 1200 у.е. Развернутое резюме будет предоставлено по требованию. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5894244.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5894244.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители II-V 2008 «СП «Итал Партнёр Групп». Руководитель киевского филиала. Реализация нержавеющего металлопроката (Италия). IX 2005 –2007 ООО «ТоргРесурсКапитал». Начальник департамента химии. Оптовая торговля неф-тепродуктами, нефтехимией, химией. VII 2002 –IX 2005 ООО «ОГО-УкрЗапад». Начальник департамента химической продукции Оптовая торговля химической продукцией и ГСМ. I-IV 2002 ООО Мегапарт. Консультант-аналитик. Отслеживание рынка и обеспечение регулярных поставок химической продукции из стран СНГ на Украину. ВЭД. VIII-XII 2001 OOO Комункомплекс. Внешнеэкономическая деятельность. Обеспечение регулярных поставок по импорту. Разработка схем работы, расчет оптимальных затрат. Работа с таможней. V-VIII 2001 ООО “Укпеп” Коммерческий директор. Производство, внешнеэкономическая деятельность. Организация работы предприятия с нуля. Оформление всех необходимых документов и разреше-ний. Поиск поставщиков сырья и заключение договоров. Подбор персонала. Знание схем работы по внешнеэкономическим операциям. Непосредственная работа с таможней, таможенными брокерами, Торгово-Промышленной Палатой, банком, СЭС, ветеринарной лабораторией и др. 1999-2001 ООО “Кемита” Зам. директора. Производство и продажа товаров автокосметики, автохимии, сопутствующей химии. Организа-ция продаж новых товаров. Заключение договоров. Анализ хозяйственной деятельности. 1997-1999 Торговое представительство фирмы “LYBAR” Официальный торговый представитель. Продажа косметики для волос, парфюмерии, крупно-тоннажной химии и др. Развитие дистрибьюторской сети, определение ценовой политики, анализ рынка. 1995-1997 ЧП “Либар” Директор. Создание на Украине дилерской сети по продаже косметики для волос, парфюмерии, бытовой химии и крупнотоннажной химии, заключение контрактов, контроль над транспортными пере-возками и поставками, анализ финансово-хозяйственной деятельности, управление персоналом. 1994-1995 Концерн “SPOLCHEMIE” фирма “LYBAR”(работа в Чешской республике) (производст-во косметики для волос, парфюмерии и бытовой химии ). Отдел маркетинга, отделение экспорта в страны СНГ. Менеджер по продажам. Знание технологии и особенностей производства продукции, опыт участия в международных выставках и презентациях, обучение западным методикам продаж, заключение контрактов на поставки продукции и сырья, продажи на страны СНГ. 1992-1994 НПК “Форез”. Руководитель группы лакокраски. Производство лакокрасочной про-дукции. 1986-1989 Институт электросварки им. Патона. Отдел физико-химических исследований. Инженер-химик. ОБРАЗОВАНИЕ 1980-1986 Киевский политехнический институт. Химико-технологический факультет. Специаль-ность: инженер-химик-технолог. 1989-1992 Институт Общей и неорганической химии. Аспирантура. ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ Владею чешским языком. Заграничный паспорт. Пользователь ПК (Windows 2000/ХР, Word 2007, Excel 2007, Internet, 1-С Предприятие). Стремление к самостоятельному и оптимальному реше-нию проблем. Работа выполняется оперативно, качественно и ответственно. Готов к решению сложных не стандартных задач. Интересна работа, в которой может реализоваться мой интеллект, и, накопленный опыт. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5889498.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5889498.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Образование: 2000 – 2006 гг. – Киевский национальный экономический университет. Специальность: менеджмент организаций. Квалификация: магистр менеджмента организаций. 2002 г. – Курсы бухгалтерского учета. 2006 – 2008 гг. – Курсы английского языка ELC. Опыт работы в сфере управления персоналом более 5 лет, на позиции руководителя отдела по работе с персоналом - 2 года, в компаниях с различной численностью персонала (от 50 до 700 человек). Опыт работы с большой филиальной сетью (35 филиалов). Профессиональные навыки: - Построение службы по работе с персоналом с «0» (организация работы, формирование кадровой политики). - Ведение всего кадрового документооборота по предприятию (приказы по личному составу, приказы по предприятию, формирование личных дел сотрудников, учет и хранение трудовых книжек, составление статистической отчетности по кадрам, ведение табеля рабочего времени, составление трудовых договоров, ведение и контроль договоров материальной ответственности, составление штатного расписания и т.д.). - Организация эффективного процесса поиска и подбора персонала на вакансии различной сложности. - Адаптация и ввод в должности новых сотрудников, психологическая поддержка нового сотрудника. - Планирование потребности в персонале исходя из целей компании и формирование кадрового резерва. - Поиск и подбор персонала для внешних заказчиков. - Организация работы учебного центра. - Работа с периодическими изданиями, Центрами занятости, ВУЗами по подбору персонала. - Планирование бюджета предприятия по части затрат на персонал. - Мониторинг рынка труда и зарплат. - Разработка и внедрение системы оплаты труда и материального стимулирования, коллективного договора и других положений отдела. - Подготовка материалов и организация аттестаций и обучения персонала. - Оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам. - Оформление документов на открытие карточного счёта и выдачу платёжной карточки. - Работа по развитию корпоративной культуры. - Участие в организации корпоративных мероприятий. Дополнительная информация: Опытный пользователь ПК (Word, Excel, Access и т.д., Internet), офисная техника. Трудовое законодательство (КЗоТ), первичная бухгалтерская документация. 1С: Предприятие (Зарплата+Кадры). Русский, украинский – свободно, английский – Pre-Intermediate. Пожелания к работе: Должности: Руководитель отдела персонала. Зарплата: от 1200 у.е. Развернутое резюме будет предоставлено по требованию. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5834236.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5834236.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Ищу работу Администратором желательно в районах станций метро:Осокорки, Позняки, Харьковская. Дата рождения: 16 октября 1971 года. г. Киев. семейное положение: замужем, дети: 9 и14 лет Образование: 2002-2007 г. Киевский национальный университет технологий и дизайна, специальность “ Инженер компьютерных систем” Опыт работы: -03.1997 г.-12.2007 г.- канцелярия воинской части. Должность: помощник руководителя, делопроизводитель, администратор. Выполняемые обязанности: -организация документооборота (входящие, исходящие, ведение номенклатуры дел, архивные работы, уничтожение документов и т.д.); -подбор и обучение персонала, кадровое делопроизводство, табелирование; -организация и координация деятельности руководителя, отделов и подразделений; -выполнение работы по подготовке совещаний (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня); -организация приема клиентов, общение с клиентами, заключение договоров; -ведение электронной базы документов; -обеспечение в офисе комфортных условий работы (заказ воды, продуктов, канц, товаров, хозяйственных товаров); -решение текущих организационных, административных и хозяйственных вопросов, возникающих в процессе деятельности; - работа с офисной техникой; - работа с мини-АТС; - прием телефонных звонков, предоставление необходимой информации; - контроль за электронной почтой; - прием и отправка факсов. -01.2008- 08.2008г. – ЧП «Лина» Должность: делопроизводитель, администратор, менеджер по персоналу Выполняемые обязанности: - Регистрация договоров, ведение базы данных по договорам; - организация документооборота (входящие и исходящие документы, архив); - подбор и обучение персонала, кадровое делопроизводство, табелирование; - прием телефонных звонков, предоставление необходимой информации; - контроль за электронной почтой; - обеспечение комфортной работы офиса; Дополнительная информация: ПК (Word, EXCEL, Power Point, Internet,) Исполнительная, инициативная, коммуникабельная, уравновешенная, ответственная, стремление к профессиональному росту, способность продуктивно работать, склонность к самообразованию, умение работать в команде. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5827423.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5827423.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители - Планирование потребности в персонале исходя из целей компании и формирование кадрового резерва. - Поиск и подбор персонала для внешних заказчиков. - Организация работы учебного центра. - Работа с периодическими изданиями, Центрами занятости, ВУЗами по подбору персонала. - Планирование бюджета предприятия по части затрат на персонал. - Мониторинг рынка труда и зарплат. - Разработка и внедрение системы оплаты труда и материального стимулирования, коллективного договора и других положений отдела. - Подготовка материалов и организация аттестаций и обучения персонала. - Оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам. - Оформление документов на открытие карточного счёта и выдачу платёжной карточки. - Работа по развитию корпоративной культуры. - Участие в организации корпоративных мероприятий. Дополнительная информация: Опытный пользователь ПК (Word, Excel, Access и т.д., Internet), офисная техника. Трудовое законодательство (КЗоТ), первичная бухгалтерская документация. 1С: Предприятие (Зарплата+Кадры). Русский, украинский – свободно, английский – Pre-Intermediate. Пожелания к работе: Должности: Руководитель отдела персонала. Зарплата: от 1200 у.е. Развернутое резюме будет предоставлено по требованию. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5815763.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5815763.html Fri, 10 Oct 2008 10:19:47 руководители Terrasoft – это Лидер рынка CRM в Украине и странах СНГ, Инновации во всех направлениях работы, Четкая стратегия развития компании и продуктов, Быстрорастущая команда талантливых людей, Интересная и насыщенная работа каждый день! Если Вы хотите получать удовольствие от своего дела, работать в стабильной компании, если Вы решили, чем хотите заниматься, и при этом Вам нравится решать сложные и интересные задачи, мы поможем Вам добиться успеха! Работая с клиентом мы предоставляем весь комплекс услуг по созданию CRM проектов, в том числе отраслевых решений программного продукта. Количество заказчиков постоянно растёт, в связи с чем, мы объявляем конкурс на вакансию «Руководителя проектов». Основные обязанности: - Руководство комплексными CRM-проектами, крупными IT-проектами; - Участие в разработке технических заданий и технических проектов, других проектных документов; - Работа с клиентом на всех этапах проекта, формирование отчетов; - Запуск проекта в промышленную эксплуатацию. Основные требования: - высшее образование; - понимание работы компаний различных отраслей деятельности; - глубокие знания и опыт работы в сфере информационных технологий; - знание основ проектного менеджмента; - системное мышление; - четкость изложения мыслей. Из личных качеств мы ценим ответственность, ориентацию на результат, оптимизм, умение перенимать опыт коллег и делиться собственным. Резюме присылайте на job@tscrm.com В теме обязательно укажите интересующую Вас вакансию. Будем рады ответить на Ваши вопросы по телефону +38 044 496-24-50. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5832208.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5832208.html Fri, 10 Oct 2008 08:36:21 руководители Terrasoft – это Лидер рынка CRM в Украине и странах СНГ, Инновации во всех направлениях работы, Четкая стратегия развития компании и продуктов, Быстрорастущая команда талантливых людей, Интересная и насыщенная работа каждый день! Если Вы хотите получать удовольствие от своего дела, работать в стабильной компании, если Вы решили, чем хотите заниматься, и при этом Вам нравится решать сложные и интересные задачи, мы поможем Вам добиться успеха! Предоставляя клиенту спектр услуг по реализации CRM-проекта, мы особое внимание уделяем разрабтке конфигураций на базе Terrasoft CRM. В связи с увеличением количества проектов мы приглашаем к сотрудничеству "Руководителя группы разработки". Основные обязанности: - управление командой разработки; - планирование сроков и контроль качества выполнения заданий; - участие в проектах по разработке. Основные требования: хорошие знания SQL, знание ООП. Желателен опыт работы программистом в банке или в софтверной компании от 2-х лет. Технический английский язык. Личные качества: проактивность, ответственность, коммуникабельность, ориентация на результат, лидерство, умение работать в команде. Резюме присылайте на job@tscrm.com В теме обязательно укажите интересующую Вас вакансию. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5832188.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5832188.html Fri, 10 Oct 2008 08:36:21 руководители Компания кредитный брокер "Кредиттайм". Обязанности: Консультации по существующим услугам и программам ипотечного кредитования; Обслуживание клиентов и подбор оптимальных условий для клиентов поипотечному кредитованию; Анализ информации, которую предоставил потенциальный заемщик; Анализ платежеспособности и кредитоспособности клиента на момент подачи заявления на получение кредита; Сопровождение процедуры оформления кредита. Организация и контроль работы отделения; Организация процесса качественных продаж продуктов; Контроль качественного обслуживания Клиентов; Анализ выполнения плановых показателей. Требования: Высшее образование (экономика, финансы, банковская дело, учет и аудит); Опыт работы в банковской организации от 3 лет (по направлению продажи кредитных продуктов); Опыт работы в руководящей должности от года; Аналитические способности, стратегическое мышление и ориентация на результат. Уверенный пользователь ПК (знание офисных программ); Условия: Молодой коллектив; Карьерный рост; Официальное оформление; Заработная плата: ставка + бонус. Тел. 8-068-201-31-12, Вероника http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930663.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930663.html Wed, 08 Oct 2008 23:53:13 руководители Группа компаний "Terrasoft" . http://terrasoft.ua 03037, Киев, пр.Краснозвездный,54. Благодаря партнерской сети, компания Terrasoft представлена в 30 странах мира. Terrasoft полностью поддерживает партнерскую компанию в становлении CRM-бизнеса, помогая формировать команду, строить взаимоотношения с клиентами, реализовывать CRM-проекты и многое другое. Terrasoft – это Лидер рынка CRM в Украине и странах СНГ, Инновации во всех направлениях работы, Четкая стратегия развития компании и продуктов, Быстрорастущая команда талантливых людей, Интересная и насыщенная работа каждый день! Если Вы хотите получать удовольствие от своего дела, работать в стабильной компании, если Вы решили, чем хотите заниматься, и при этом Вам нравится решать сложные и интересные задачи, мы поможем Вам добиться успеха! Работая с клиентом мы предоставляем весь комплекс услуг по созданию CRM проектов, в том числе отраслевых решений программного продукта. Количество заказчиков постоянно растёт, в связи с чем, мы объявляем конкурс на вакансию «Руководителя проектов». Основные обязанности: - Руководство комплексными CRM-проектами, крупными IT-проектами; - Участие в разработка технических заданий и технических проектов, других проектных документов; - Анализ и структуризация информации. Основные требования: - высшее образование; - понимание работы компаний различных отраслей деятельности; - глубокие знания и опыт работы в сфере информационных технологий; - системное мышление; - четкость изложения мыслей. Личные качества: ответственность, ориентация на результат, оптимизм. Умение перенимать опыт коллег и делиться собственным. Резюме присылайте на job@tscrm.com В теме обязательно укажите интересующую Вас вакансию. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930641.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930641.html Wed, 08 Oct 2008 23:46:56 руководители Охоронна корпорація. Офіс знаходиться на Севастопільскої площи. Вимоги: Вища освіта професійного спрямування «пожежна безпека» Вік від 24 років Досвід роботи : не менше 4 років в органах державного пожежного нагляду. Або стаж не менше 5 років по монтажу та технічному обслуговуванню установок пожежогасіння або пожежної сигналізації. Вміння аналітично мислити Обов`язки: -організація пожежної безпеки об`єктів -супроводження будівництва об`єктів -підготовка до здачі в експлуатацію -ліквідація недоліків по пожежній безпеці на діючих об`єктах -узгодження документів на будівництво та реконструкцію об`єктів в органах державного пожежного нагляду -розробка,узгодження та супровід проектів систем пожежної автоматики Повний робочий день. З/п за результатами співбесіди. (044)594-14-41(42),(067)242-17-72,(097)783-12-90 Резюме відсилати на e-mail: otdel_kadry@mail.ru http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930633.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930633.html Wed, 08 Oct 2008 23:45:12 руководители ОАО АБ "Укргазбанк". http://ukrgasbank.com Головна установа: 01004, Київ, вул. Червоноармійська (Велика Васильківська), 39 Функциональные обязанности: 1. Открытие отделения; 2. Поиск клиентов на обслуживание; 3. Управление и контроль деятельности отделения. Требования: Высшее образование (экономическое, юридическое). Стаж работы в банковской системе не менее 2-х лет, в т.ч. на аналогичной должности. Опыт работы с клиентами. Безупречная деловая репутация. Знание нормативной базы НБУ." http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930623.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930623.html Wed, 08 Oct 2008 23:42:55 руководители ОАО АБ "Укргазбанк". http://ukrgasbank.com Головна установа: 01004, Київ, вул. Червоноармійська (Велика Васильківська), 39 Начальник Управления сопровождения кассовых операций Головного банка. Функциональные обязанности: 1. Организация работы Управления; 2. Разработка внутренних нормативных документов; 3. Организация процесса сопровождения кассовых операций. Требования: Образование высшее экономическое (финансы, экономика предприятия, бухгалтерский учет и аудит, банковское дело). Опыт работы на аналогичной должности в банковской системе не менее 5 лет. ПК: пакет MS Office. Знание нормативно-правовых актов НБУ и нормативной базы. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930617.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930617.html Wed, 08 Oct 2008 23:41:07 руководители "Diawest" (компьютерная компания). http://diawest.com Головний офіс: Київ, вул. О.Теліги, 8. Компанія запрошує прийняти участь у конкурсі на вакантну посаду фінансового директора. Основні завдання: сформувати та забезпечити діяльність системи бюджетування управляти фінансовими потоками компанії здійснювати фінансовий аналіз діяльності компанії проводити пошук джерел фінансування діяльності компанії Основні вимоги: вік 35-45 років вища освіта досвід впровадження системи бюджетування знання принципів бюджетування, фінансового та управлінського обліків, знання бухгалтерського та податкового обліків досідчений користувач MS Office. Ми пропонуємо: конкурентна заробітна плата офіційне працевлаштування Кандидати можуть надсилати свої резюме за адресою job@diawest.com тел.251-11-11 Прохання в резюме вказати рівень заробітної плати, на який ви орієнтовані, та вказувати назву посади в темі вашого листа http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930605.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930605.html Wed, 08 Oct 2008 23:37:37 руководители Мережа будівельних гіпермаркетів «ЕпіЦентр К». Національна мережа будівельних гіпермаркетів «Епіцентр К» - лідер ринку з продажу будівельних матеріалів в Україні, що на сьогодні налічує 15 гіпермаркетів, 8 тис. працівників та ще 15 гіпермаркетів в стадії будівництва у 2008 році - оголошує про вакансію КЕРІВНИКА ВІДДІЛУ ЛОГІСТИКИ. Вимоги: - Чоловік від 25. - Вища освіта. - Обов’язковий досвід роботи керівником відділу логістики. - Досвід керування великим колективом. - Досвід складської логістики з великою номенклатурою товару. - Досвід транспортної логістики (зовнішній транспорт). - Досвіди роботи з філіалами магазинів по всій Україні. - Розуміння управління ланцюгом поставок продукції у філіали магазинів по Україні. - Управління розподільним центром. - ПК – впевнений користувач MS Office (Excel, Word, Outlook), IC . - Чесність, порядність, аналітичні здібності, вміння застосовувати економічний підхід до оцінки діяльності підрозділів, вміння мотивувати співробітників, енергійність, комунікабельність, дисциплінованість. Обов’язки: - Організація і підтримка ефективного логістичного процесу в компанії. - Обробка замовлень і формування первинної документації по відвантаженню товару. - Забезпечення, координація і документальний супровід поставок товару в Україну. - Розвиток логістичних технологій, відповідно до цілей компанії. - Організація і контроль складу. - Організація і контроль перевозок. - Організація управління запасами. - Участь у автоматизації процесів. - Управління персоналом. - Впровадження бізнес-процесів та їх формалізація. - Підтримка структури складу. Пропонуємо: - Динамічну працю у національній мережі будівельних гіпермаркетів. - Необмежені можливості для самореалізації. - Професійне і кар’єрне зростання. - Можливість прийняти участь у створенні РЦ з нуля. Гарантуємо: - Офіційне працевлаштування. - Висока заробітна плата, ( за результатами співбесіди. - Соціальний пакет (оплачувана відпустка й лікарняні, безкоштовне харчування). - Можливість для самореалізації і кар’єрного зростання. Умови праці: на співбесіді. Детальне резюме надсилати у форматі Word на e-mail: epicentr_8391@101.zt.ua, epicentr_8392@101.zt.ua з вказівкою назви вакансії й побажаннями по з/п. Телефон: 8-044-561-27-97. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930597.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930597.html Wed, 08 Oct 2008 23:34:46 руководители Компания ООО «ЕПОС». Основные требования к претенденту на вакансию: • Возраст: от 25 до 50 лет; • Образование: высшее техническое или высшее экономическое; • Опыт работы от 2 лет в данной сфере; • Пользователь ПК (Word, Exel, Outlook, 1С Предприятие). Основные обязанности претендента на вакансию: Организация работы сервисного центра; Организация гарантийного сервисного обслуживания компьютерной и офисной техники; Организация учета и логистики; Ведение отчетности; Разработка программ дополнительного сервиса. График работы сервисного центра пп. – пт. с 09:00 до 18:00; сбб. с 10:00 до 15:00. Заработная плата: ЗП 3500 грн + премиальные. Дополнительные преимущества претендента на вакансию: Возможность быстрого продвижения в связи с открытием новых видов сервиса; Привлекательная система вознаграждения (+ бонусная программа) ; Соблюдение условий труда согласно КЗОТ; Место расположение г. Киев, ул. Маяковского,15 + г. Киев, ул. В.Вал, 34 Опыт руководящей работы приветствуется. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930587.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5930587.html Wed, 08 Oct 2008 23:32:32 руководители Сеть ресторанов, кофеен и пиццерий. Офис: м.Выдубичи. Сеть ресторанов, кофеен и пиццерий, в связи с открытием новых точек приглашает специалистов принять участие в конкурсе на занятие вакантной позиции директора ресторана, пиццерии, кофейни. Основные функциональные обязанности: • Управление бизнесом ресторана, планирование доходной и расходной части бюджета. • Подбор и контроль необходимого количества персонала. • Организация работы ресторана. Требования: • 25-35 лет • высшее образование • опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет Личные качества: • Инициативность • Высокая работоспособность • требовательность к себе и подчиненным • работа на результат, • ответственность, • быстрый темп работы • самостоятельность в принятии решений Условия: • компенсация мобильной связи • уровень ЗП определяется по итогам собеседования • льготное питание Справки по тел: (044) 284 24 08 8 050 355 68 91 http://rabota.slando.com.ua/kiev/5898508.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5898508.html Tue, 07 Oct 2008 11:49:27 руководители Сведения - Дата рождения: 1978/06/24; Адрес: Киевская область, пгт Боровая Образование - Высшее: 1996 – 2002 гг. Национальный технический Университет Украины (КПИ) Факультет: Приборостроения. Специализация: Научные аналитические и экологические приборы и системы. Квалификация: Инженер электронщик. Опыт работы: 1. С 01.01.2008 – по сегодняшний день. Исполнительный директор компании «ЮА Принт» Рынок офисной техники - услуги, продажи, производство расходных материалов. 2. С 10.2004г.- 31.12.2007. Торгово-сервисная компания ООО «Техносервис Софт». Розничная и крупнооптовая торговля расходными материалами. Должностные обязанности: - Ведение переговоров с клиентами, мониторинг цен, прогнозирование объемов продаж; пробовал себя в продвижении точек розничной торговли. - Работа с поставщиками (в том числе наладил работу по крупному опту), со складом; - Формирование ценовой политики. - Подписание договоров. Наблюдение и корректировка кредиторской и дебиторской задолженности. - Первичная бухгалтерия (программа 1С Предприятие, счета, приходные накладные). - Оперативные и финансовые отчеты. 3. С 04.2003г.- 10.2004. ООО «Баркон-плюс» сервисный отдел. Оптовая и розничная торговля. Должностные обязанности: - Поиск клиентов, ведение переговоров с клиентами, мониторинг цен. - Работа с поставщиками, со складом; формирование ценовой политики. - Первичная бухгалтерия (программа 1С Предприятие, счета, налоговые, приходные и расходные накладные). - Командировки - Логистика - Выполнял функции управляющего отделом сроком до 1 недели в летний период. 4. ООО «Баркон-плюс» с 11.2002г.-04.2003гг. Сервисный инженер по ремонту и обслуживанию офисной техники. Личные качества - умение работать в команде, ответственность, обязательность, творческое мышление, отсутствие вредных привычек, способность налаживать контакты. Прочее - владение ПК, личный автомобиль. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5841432.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5841432.html Sun, 05 Oct 2008 22:00:55 руководители Обязанности: Консультации по существующим услугам и программам ипотечного кредитования; Обслуживание клиентов и подбор оптимальных условий для клиентов поипотечному кредитованию; Анализ информации, которую предоставил потенциальный заемщик; Анализ платежеспособности и кредитоспособности клиента на момент подачи заявления на получение кредита; Сопровождение процедуры оформления кредита. Организация и контроль работы отделения; Организация процесса качественных продаж продуктов; Контроль качественного обслуживания Клиентов; Анализ выполнения плановых показателей. Требования: Высшее образование (экономика, финансы, банковская дело, учет и аудит); Опыт работы в банковской организации от 3 лет (по направлению продажи кредитных продуктов); Опыт работы в руководящей должности от года; Аналитические способности, стратегическое мышление и ориентация на результат. Уверенный пользователь ПК (знание офисных программ); Условия: Молодой коллектив; Карьерный рост; Официальное оформление; Заработная плата: ставка + бонус. Контактная информация: Тел. 8-068-201-31-12, Вероника http://rabota.slando.com.ua/kiev/5822252.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5822252.html Sun, 05 Oct 2008 22:00:55 руководители Сеть ресторанов, кофеен и пиццерий. Офис: м.Выдубичи. Сеть ресторанов, кофеен и пиццерий, в связи с открытием новых точек приглашает специалистов принять участие в конкурсе на занятие вакантной позиции директора ресторана, пиццерии, кофейни. Основные функциональные обязанности: • Управление бизнесом ресторана, планирование доходной и расходной части бюджета. • Подбор и контроль необходимого количества персонала. • Организация работы ресторана. Требования: • 25-35 лет • высшее образование • опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет Личные качества: • Инициативность • Высокая работоспособность • требовательность к себе и подчиненным • работа на результат, • ответственность, • быстрый темп работы • самостоятельность в принятии решений Условия: • компенсация мобильной связи • уровень ЗП определяется по итогам собеседования • льготное питание Справки по тел: (044) 284 24 08 8 050 355 68 91 Резюме высылать с указанием должности и минимального уровня оплаты по адресу: Vip.personal@mail.ru http://rabota.slando.com.ua/kiev/5828122.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5828122.html Wed, 01 Oct 2008 23:59:52 руководители Охоронна корпорація. Офіс знаходиться на Севастопільскої площи. Вимоги: Вища освіта професійного спрямування «пожежна безпека» Вік від 24 років Досвід роботи : не менше 4 років в органах державного пожежного нагляду. Або стаж не менше 5 років по монтажу та технічному обслуговуванню установок пожежогасіння або пожежної сигналізації. Вміння аналітично мислити Обов`язки: -організація пожежної безпеки об`єктів -супроводження будівництва об`єктів -підготовка до здачі в експлуатацію -ліквідація недоліків по пожежній безпеці на діючих об`єктах -узгодження документів на будівництво та реконструкцію об`єктів в органах державного пожежного нагляду -розробка,узгодження та супровід проектів систем пожежної автоматики Повний робочий день. З/п за результатами співбесіди. (044)594-14-41(42),(067)242-17-72,(097)783-12-90 Резюме відсилати на e-mail: otdel_kadry@mail.ru http://rabota.slando.com.ua/kiev/5828080.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5828080.html Wed, 01 Oct 2008 23:44:01 руководители Компания "MUK". http://muk.com.ua Украина, 03151, г. Киев, ул. Донецкая, 16/2 Основное направление деятельности МУК - дистрибуция компьютерной техники, периферийного и сетевого оборудования. При этом специалисты МУК активно участвуют в разработке и внедрении использующих эту технику проектов, что позволяет говорить о МУК как об уникальной компании, развивающей в Украине модель “Value-added distribution”. Сейчас в компании работают свыше 200 сотрудников. Эксклюзивный поставщик Lbook на территории СНГ, официальный дистрибьютор APC, EMC, IBM, Hewlett-Packard, Dell, Fujitsu Siemens Computers, CISCO, Lenovo и др. в связи с развитием объявляет конкурс на должность Руководитель проекта. Должностные обязанности: - Ведение и организация проекта; - Разработка и согласование бюджетов; - Ведение переговоров. Требования к кандидатам: - Мужчина до 35 лет; - Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет; - Опыт планирования, организации работы, ведения переговоров; - Способность принимать решения. Высылайте резюме по e-mail atk@muk.com.ua, с указанием в теме письма должности, на которую Вы претендуете. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5827981.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5827981.html Wed, 01 Oct 2008 23:10:56 руководители Группа компаний "Terrasoft" . http://terrasoft.ua 03037, Киев, пр.Краснозвездный,54. Благодаря партнерской сети, компания Terrasoft представлена в 30 странах мира. Terrasoft полностью поддерживает партнерскую компанию в становлении CRM-бизнеса, помогая формировать команду, строить взаимоотношения с клиентами, реализовывать CRM-проекты и многое другое. Terrasoft – это Лидер рынка CRM в Украине и странах СНГ, Инновации во всех направлениях работы, Четкая стратегия развития компании и продуктов, Быстрорастущая команда талантливых людей, Интересная и насыщенная работа каждый день! Если Вы хотите получать удовольствие от своего дела, работать в стабильной компании, если Вы решили, чем хотите заниматься, и при этом Вам нравится решать сложные и интересные задачи, мы поможем Вам добиться успеха! Работая с клиентом мы предоставляем весь комплекс услуг по созданию CRM проектов, в том числе отраслевых решений программного продукта. Количество заказчиков постоянно растёт, в связи с чем, мы объявляем конкурс на вакансию «Руководителя проектов». Основные обязанности: - Руководство комплексными CRM-проектами, крупными IT-проектами; - Участие в разработка технических заданий и технических проектов, других проектных документов; - Анализ и структуризация информации. Основные требования: - высшее образование; - понимание работы компаний различных отраслей деятельности; - глубокие знания и опыт работы в сфере информационных технологий; - системное мышление; - четкость изложения мыслей. Личные качества: ответственность, ориентация на результат, оптимизм. Умение перенимать опыт коллег и делиться собственным. Резюме присылайте на job@tscrm.com В теме обязательно укажите интересующую Вас вакансию. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5827881.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5827881.html Wed, 01 Oct 2008 22:49:39 руководители Наша компания занимается следующими видами деятельности: Техническое, гарантийное обслуживание и ремонт автомобилей японских марок TOYOTA LEXUS HONDA ACURA MITSUBISHI MAZDA NISSAN INFINITY FORDВыполняем сервисное обслуживание и слесарные работы: диагностика и ремонт двигателя, ходовой и тормозной системы, чистка инжектора, регулировка развал-схождения, ремонт рулевой рейки и автоматической коробки переключения передач.(АКПП) Кузовной ремонта и покраскаВыполняем оценку ремонта автомобиля в программе Audatex, полный комплекс работ по качественному кузовному ремонту: диагностика и восстановление размеров кузова, рихтовка, в том числе рам джипов, ремонт алюминиевых кузовов и гибридов, контактная сварка, сварка аргон, лужение, качественная окраска кузова и замена лака. Диагностика и ремонт автомобильной электроникиВыполняем диагностику и ремонт электронного оборудования автомобилей японских и европейских марок, перепрограммирование блоков управления, перевод на европейскую систему ТюнингДля каждого клиента разрабатываем индивидуальную тюнинг-программу. Сотрудничаем с представительствами лучших тюнинг ателье ‑ IMSA, Gembala, KLEEMANN, MANSORY, NOVITECROSSO. Тюнинг-аксессуары – продажа и установка. Продажа оригинальных автозапчастей TOYOTA LEXUS HONDA ACURA MITSUBISHI MAZDA NISSAN INFINITY FORD НАШИ ЦЕЛИ Успешная сеть СТО по Украине. Команда ТОП менеджеров. Команда лучших, профессионально обученных штатных сотрудников. ОБУЧЕНИЕ ВО ВНУТРЕННЕЙ АКАДЕМИИ КОМПАНИИ Наша компания проводит обучение по следующим направлениям: Маркетинг Продукт: Сотрудник который знает как разработать и успешно выполнить маркетинговую кампанию. Руководитель Продукт: сотрудник которые может организовать работу любой компании и управлять ней. Финансы Продукт: сотрудник который знает что такое финансы и может эффективно их вкладывать. Тайм менеджмент Продукт: Сотрудник знающий как распределить свое время так чтобы успевать сделать все запланированные задачи. Продажи Продукт: Сотрудник которые может продать что угодно кому угодно Обучение проходит паралельно (одновременно с работой). Основные требования: Возраст: от-16 до 25 Образование: не имеет значения O/Р: не имеет значения Дополнительные: Инициативность, энергичность, коммуникабельность, желание работать на результат, обучаться с целью повышения квалификации. Запись на собеседование по телефону: 2277646 Контактное лицо:Наталья. Адресс: г.Киев, ул. Киквидзе 17(Печерск, м.Дружбы Народов, м.Печерская). Подробную информацию о нашей компании ищите на сайте. Наш сайт: www.master-cars.com.ua Обязательно указывайте должность,на которую притендуете. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5779651.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5779651.html Tue, 30 Sep 2008 16:53:59 руководители Агентство недвижимости «Феникс» приглашает на работу руководителей отделов по продаже жилой, коммерческой недвижимости со своими коллективами. Также приглашаем к сотрудничеству опытных специалистов на выгодных условиях. Требования к кандидатам - опыт работы и желание работать. Комфортные условия труда. З/п - высокий % от сделки. Агентство предоставляет информационную и юридическую поддержку, обучение начинающим, рабочие места в офисе. Офис расположен пр. Л.Украинки м. Печерская. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5800017.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5800017.html Tue, 30 Sep 2008 16:37:29 руководители В быстро развивающуюся компанию требуются партнёры. Работа в сфере частного бизнеса. Не работа, не ставка. Мы ищем целеустремлённых, активных людей для развития бизнес проекта. Просьба соискателям с целью найти работу не обращаться. Требования: – Дисциплинированность. – Ответственное отношение к делу. – Желание обучатся. Вопросы о вакансии высылайте на электронный адрес, Finance.m@mail.ru , или на ICQ: 377-478-786 . Телефон: 8(098)7950115 С уважением менеджер Анатолий http://rabota.slando.com.ua/kiev/5795476.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5795476.html Tue, 30 Sep 2008 16:37:29 руководители Образование: 2000 – 2006 гг. – Киевский национальный экономический университет. Специальность: менеджмент организаций. Квалификация: магистр менеджмента организаций. 2002 г. – Курсы бухгалтерского учета. 2006 – 2008 гг. – Курсы английского языка ELC. Опыт работы в сфере управления персоналом более 5 лет, на позиции руководителя отдела по работе с персоналом - 2 года, в компаниях с различной численностью персонала (от 50 до 700 человек). Опыт работы с большой филиальной сетью (35 филиалов). Профессиональные навыки: - Построение службы по работе с персоналом с «0» (организация работы, формирование кадровой политики). - Ведение всего кадрового документооборота по предприятию (приказы по личному составу, приказы по предприятию, формирование личных дел сотрудников, учет и хранение трудовых книжек, составление статистической отчетности по кадрам, ведение табеля рабочего времени, составление трудовых договоров, ведение и контроль договоров материальной ответственности, составление штатного расписания и т.д.). - Организация эффективного процесса поиска и подбора персонала на вакансии различной сложности. - Адаптация и ввод в должности новых сотрудников, психологическая поддержка нового сотрудника. - Планирование потребности в персонале исходя из целей компании и формирование кадрового резерва. - Поиск и подбор персонала для внешних заказчиков. - Организация работы учебного центра. - Работа с периодическими изданиями, Центрами занятости, ВУЗами по подбору персонала. - Планирование бюджета предприятия по части затрат на персонал. - Мониторинг рынка труда и зарплат. - Разработка и внедрение системы оплаты труда и материального стимулирования, коллективного договора и других положений отдела. - Подготовка материалов и организация аттестаций и обучения персонала. - Оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам. - Оформление документов на открытие карточного счёта и выдачу платёжной карточки. - Работа по развитию корпоративной культуры. - Участие в организации корпоративных мероприятий. Дополнительная информация: Опытный пользователь ПК (Word, Excel, Access и т.д., Internet), офисная техника. Трудовое законодательство (КЗоТ), первичная бухгалтерская документация. 1С: Предприятие (Зарплата+Кадры). Русский, украинский – свободно, английский – Pre-Intermediate. Пожелания к работе: Должности: Руководитель отдела персонала, руководитель отдела кадров. Зарплата: от 1200 у.е. Развернутое резюме будет предоставлено по требованию. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5792578.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5792578.html Tue, 30 Sep 2008 16:37:29 руководители Цель: Ищу работу,где пригодится мой опыт,знания,умения и навыки. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5783720.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5783720.html Tue, 30 Sep 2008 16:37:29 руководители Обязанности: *Работа с персоналом baaaa отбор персонала. *Планирование работы сотрудников. *Назначение и проведение встреч. *Работа с документацией. Возможности: *Мощнейшие тренинги. *Открытие своих филиалов в больших городах. *10% от продаж всей своей стриктуры при средней цене товара в 7000 грн. Требования к кандидатам: *22-40 лет. *Желание учиться. *Честность. *Ответственность. *Пунктуальность. *Желание и возможность трудится 25 часов в сутки и 8 дней в неделю. Желающих найти стабильную и спокойную работу с окладом в 1000$ просьба не беспокоить. 80688-09-77-88 Владимир. С 14 до 18 Пн- Вс. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5783569.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5783569.html Tue, 30 Sep 2008 16:37:29 руководители Компания ООО «ЕПОС». Основные требования к претенденту на вакансию: • Возраст: от 25 до 50 лет; • Образование: высшее техническое или высшее экономическое; • Опыт работы от 2 лет в данной сфере; • Пользователь ПК (Word, Exel, Outlook, 1С Предприятие). Основные обязанности претендента на вакансию: Организация работы сервисного центра; Организация гарантийного сервисного обслуживания компьютерной и офисной техники; Организация учета и логистики; Ведение отчетности; Разработка программ дополнительного сервиса. График работы сервисного центра пп. – пт. с 09:00 до 18:00; сбб. с 10:00 до 15:00. Заработная плата: ЗП 3500 грн + премиальные. Дополнительные преимущества претендента на вакансию: Возможность быстрого продвижения в связи с открытием новых видов сервиса; Привлекательная система вознаграждения (+ бонусная программа) ; Соблюдение условий труда согласно КЗОТ; Место расположение г. Киев, ул. Маяковского,15 + г. Киев, ул. В.Вал, 34 Опыт руководящей работы приветствуется. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5785750.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5785750.html Mon, 29 Sep 2008 22:26:20 руководители Группа розничных компаний "Unitrade Group". Группа розничных компаний («Unitrade», «City.com», «melofon») которая входит в состав холдинга Unitrade Group, объявляет конкурс на должность: "Дизайнер" Требования: - Возраст 22-30 лет - Высшее образование - Опыт работы в рекламном агентстве или в крупной компании в отделе маркетинга - Продвинутый пользователь ПК (Adobe Illustrator, Photo Shop, In Design) - Желательно знание QuarkXPress - Умение рисовать руками приветствуется Основные обязанности: - Разработка логотипов и макетов - Разработка печатной продукции (листовки, буклеты) - Разработка макетов для наружной рекламы - Разработка флэш-банеров - Подготовка макетов к печати Личностные качества: креативность, умение работать в команде, ответственность К рассмотрению принимаются резюме с портфолио, в котором обязательно должны быть примеры таких работ: Бигборд, Листовка, Плакат, Логотип, Буклет; Флэш-банер (желательно) http://rabota.slando.com.ua/kiev/5785723.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5785723.html Mon, 29 Sep 2008 22:22:57 руководители Мережа будівельних гіпермаркетів «ЕпіЦентр К». Національна мережа будівельних гіпермаркетів «Епіцентр К» - лідер ринку з продажу будівельних матеріалів в Україні, що на сьогодні налічує 15 гіпермаркетів, 8 тис. працівників та ще 15 гіпермаркетів в стадії будівництва у 2008 році - оголошує про вакансію КЕРІВНИКА ВІДДІЛУ ЛОГІСТИКИ. Вимоги: - Чоловік від 25. - Вища освіта. - Обов’язковий досвід роботи керівником відділу логістики. - Досвід керування великим колективом. - Досвід складської логістики з великою номенклатурою товару. - Досвід транспортної логістики (зовнішній транспорт). - Досвіди роботи з філіалами магазинів по всій Україні. - Розуміння управління ланцюгом поставок продукції у філіали магазинів по Україні. - Управління розподільним центром. - ПК – впевнений користувач MS Office (Excel, Word, Outlook), IC . - Чесність, порядність, аналітичні здібності, вміння застосовувати економічний підхід до оцінки діяльності підрозділів, вміння мотивувати співробітників, енергійність, комунікабельність, дисциплінованість. Обов’язки: - Організація і підтримка ефективного логістичного процесу в компанії. - Обробка замовлень і формування первинної документації по відвантаженню товару. - Забезпечення, координація і документальний супровід поставок товару в Україну. - Розвиток логістичних технологій, відповідно до цілей компанії. - Організація і контроль складу. - Організація і контроль перевозок. - Організація управління запасами. - Участь у автоматизації процесів. - Управління персоналом. - Впровадження бізнес-процесів та їх формалізація. - Підтримка структури складу. Пропонуємо: - Динамічну працю у національній мережі будівельних гіпермаркетів. - Необмежені можливості для самореалізації. - Професійне і кар’єрне зростання. - Можливість прийняти участь у створенні РЦ з нуля. Гарантуємо: - Офіційне працевлаштування. - Висока заробітна плата, ( за результатами співбесіди. - Соціальний пакет (оплачувана відпустка й лікарняні, безкоштовне харчування). - Можливість для самореалізації і кар’єрного зростання. Умови праці: на співбесіді. Детальне резюме надсилати у форматі Word на e-mail: epicentr_8391@101.zt.ua, epicentr_8392@101.zt.ua з вказівкою назви вакансії й побажаннями по з/п. Телефон: 8-044-561-27-97. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5785692.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5785692.html Mon, 29 Sep 2008 22:18:05 руководители "Diawest" (компьютерная компания). http://diawest.com Головний офіс: Київ, вул. О.Теліги, 8. Компанія запрошує прийняти участь у конкурсі на вакантну посаду директора девелоперського бізнесу Основні завдання: формування стратегії розвитку бізнесу формування команди формування бюджету бізнесу пошук земельних ділянок, купівля, землевідвід cтворення концепції об'єктів (маркетинг, бюджет, бізнес-план) маркетингові дослідження ринку, забезпечення здійснення процесів проектування, погодження, отримання дозволів, будівництва введення в експлуатацію та продаж нерухомості залучення інвестицій Основні вимоги вік 35- 45 років освіта - економічна, будівельна або юридична досвід роботи в девелоперскому бізнесі від 3 років досвід управлінської роботи не менше 3 років досвід реалізації девелоперських об'єктів досвід роботи із проектними і будівельними підрядними організаціями, з погоджувальними та експертними службами досвід роботи із договорами , володіння ПК на рівні користувача, знання MS Project. Ми пропонуємо: конкурентна заробітна плата офіційне працевлаштування Кандидати можуть надсилати свої резюме за адресою job@diawest.com тел.251-11-11 Прохання в резюме вказувати рівень заробітної плати на , який ви орієнтовані, та назву вакансії в темі вашого листа http://rabota.slando.com.ua/kiev/5784874.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5784874.html Mon, 29 Sep 2008 20:59:50 руководители "Diawest" (компьютерная компания). http://diawest.com Головний офіс: Київ, вул. О.Теліги, 8. Компанія запрошує прийняти участь у конкурсі на вакантну посаду фінансового директора Основні завдання: сформувати та забезпечити діяльність системи бюджетування управляти фінансовими потоками компанії здійснювати фінансовий аналіз діяльності компанії проводити пошук джерел фінансування діяльності компанії Основні вимоги: вік 35-45 років вища освіта досвід впровадження системи бюджетування знання принципів бюджетування, фінансового та управлінського обліків, знання бухгалтерського та податкового обліків досідчений користувач MS Office. Ми пропонуємо: конкурентна заробітна плата офіційне працевлаштування Кандидати можуть надсилати свої резюме за адресою job@diawest.com тел.251-11-11 Прохання в резюме вказати рівень заробітної плати, на який ви орієнтовані, та вказувати назву посади в темі вашого листа http://rabota.slando.com.ua/kiev/5784820.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5784820.html Mon, 29 Sep 2008 20:55:04 руководители От Вас - четкое следование системе по которой работает компания, от нас профессиональное обучение и высокий уровень дохода. Гибкость мышления, видение поставленной задачи, четкое выполнение инструкций руководства - и Вы на вершине финансового успеха. Зарплата от 4000гр. 097 404 25 25 Анна. http://rabota.slando.com.ua/kiev/5764816.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5764816.html Mon, 29 Sep 2008 07:55:27 руководители Требуется директор в инвестиционно-строительную компанию. Обязанности: - общее руководство строительством нескольких объектов (от проектирования до сдачи в эксплуатацию), - контроль получения разрешений, - решение текущих вопросов, - проведение тендеров подрядчиков, субподрядчиков, проектных организаций (поиск, координация, выдача задания, контроль), - руководство коллективом. Требования к кандидатам: - мужчина, возраст 30 ─ 55 лет, - высшее строительное образование, - уверенное пользование ПК(в том числе AutoCad), - опыт работы в строительстве жилых домов, торговых и развлекательных центров от 5 лет, всего в строительстве – от 10 лет, - опыт ведения нескольких проектов одновременно, опыт работы с многомиллионными объектами строительства, - знание земельного законодательства и землепользования, - компетентность в вопросах лицензирования выполняемых работ и техническом надзоре, - знание технологий строительных работ, знание строительного рынка региона, - коммуникативные навыки, умение эффективно управлять командой, - наличие контактов в строительной индустрии (подрядные организации, разрешительные органы, проектные институты и др.) Условия работы: Работа в инвестиционно-строительной компании, официальное трудоустройство, соцпакет, возможности для самореализации и повышения профессионального уровня. Уровень з\пл – оговариваются с каждым кандидатом индивидуально (50% от прибыли + премиальные по сдаче объектов). Если вы готовы принимать ответственные решения, руководить строительными проектами, креативны, коммуникабельны и активны – мы рады предоставить Вам возможность реализации своих способностей! Просьба резюме направлять по адресу info3@ukr.net с пометкой «Директор». http://rabota.slando.com.ua/kiev/5762188.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5762188.html Mon, 29 Sep 2008 07:32:34 руководители Крупный мебельный холдинг "ЯРЕС". http://yares.com.ua Крупный мебельный холдинг, в связи с расширением бизнеса, приглашает на работу Директора по маркетингу. Требования: М\Ж до 40 лет, ВО, опыт работы в маркетинге .от 3 лет – ОБЯЗАТЕЛЕН, опыт аналитической работы, опытный пользователь ПК. Знания и навыки: • Построение системы маркетинга в компании; • Управление и коррекция системы продаж; • Создание единой системы маркетингового анализа; • Построение вертикали и показатели эффективности работы; • Навыки стратегического планирования; • Навыки построения стратегии бренда; • Осуществления контроля выполнения плана подразделения продаж; • Знание особенностей мебельного рынка – желательно, • Правила составления бюджетов, • Навыки составления аналитических отчетов, • Навыки разработки информационных баз, • Знание каналов получения информации и навыки получения информации. Функциональные обязанности: • Анализ мебельного рынка; • Разработка BTL акций • Создание и анализ Клиентской базы и каналов продаж, формирование предложений по ее расширению; • Создание и анализ конкурентной базы, формирование конкурентной политики; • Разработка концепции продвижения продуктов Компании (новых и существующих) и определение бюджетов на продвижение; • Обучение и консультирование персонала по вопросам о конкурентной политике и политике продвижения препаратов; • Контроль создания и поддержки актуальности информационных баз; • Организация, управление и контроль деятельности отдела; • Мониторинг удовлетворенности клиентов компании. Личные качества: аналитический склад ума и структурное мышление, инициативность, умение достигать результат в сжатые сроки с высоким качеством, высокий уровень самоорганизации, ответственность, стрессоустойчивость, лояльность и гибкость, организаторские и коммуникативные способности. Опыт проведения переговоров. Умение работать в команде. Мы предлагаем конкурентноспособную з\п + соц.пакет. Ждем резюме с указанием пожеланий по з\п и названием должности! HRD@yares.com.ua или 206 07 33 http://rabota.slando.com.ua/kiev/5763223.html http://rabota.slando.com.ua/kiev/5763223.html Mon, 29 Sep 2008 06:16:23 руководители ОАО АБ "Укргазбанк". http://ukrgasbank.com Головна установа: 01004, Київ, вул. Червоноармійська (Велика Васильківська), 39 Начальник Управления сопровождения кассовых операций Головного банка. Функциональные обязанности: 1. Организация работы Управления; 2. Разработка внутренних нормативных документов; 3. Организация процесса сопровождения кассовых операций. Требования: Образование высшее экономическое (финансы, экономика предприятия, бухгал�